- 派遣コラム
正社員や契約社員など、様々な働き方があるなかで、派遣社員として働くことを考えている方もいるのではないでしょうか。
派遣社員は、「ライフスタイルに合わせて働ける」「パートやアルバイトよりも時給が高いケースが多い」「就業中に困ったことは派遣会社に相談できる」などといったメリットがあります。
派遣で働こうと思ったら、まず”派遣登録”が必要となります。
今回は、派遣登録までの流れと心がけたいポイントについてご紹介します!
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正社員や契約社員など、様々な働き方があるなかで、派遣社員として働くことを考えている方もいるのではないでしょうか。
派遣社員は、「ライフスタイルに合わせて働ける」「パートやアルバイトよりも時給が高いケースが多い」「就業中に困ったことは派遣会社に相談できる」などといったメリットがあります。
派遣で働こうと思ったら、まず”派遣登録”が必要となります。
今回は、派遣登録までの流れと心がけたいポイントについてご紹介します!
社会人になるとビジネスメールの使用が必要不可欠となり、「どのように書けばいいか分からない」「相手にうまく伝わっているか不安」など、ビジネスメールは難しい・苦手と感じている方も多いと思います。
そんな方に、ビジネスメールの苦手意識を無くすこれだけは押さえておきたいポイントをお伝えしていきます。
■ビジネスメールの特徴
ビジネスメールには型があり、その型をマスターしてしまえば簡単に書くことができます。
【ビジネスメールの6つの型】
件名・宛名・挨拶文・本文・締め・署名
それでは、1つずつ詳しく見ていきましょう!
「失業手当」をご存じでしょうか?
退職前の仕事にて一定期間、雇用保険(1つの企業にて31日以上の雇用があり、週20時間以上の勤務をしていた場合に適用されるもの)に加入していた場合に、退職から再就職までの期間に支給される手当のことを指します。
失業した人が安定した生活を送りつつ、1日でも早く再就職するための支援として給付され、新しい職に就くまでの経済的支えになる制度です。
雇用保険の加入期間や退職理由などの条件を満たせば、パートやアルバイト、正社員などの雇用形態に関わらず失業給付を受給することができます。
失業手当の給付を受けられるかどうかは、退職後の生活や転職活動のための費用にかかわる重要な問題ですよね。
お仕事を退職しようと考えている人や、転職活動をしている人には、知っておくべき手当です。
今回は、失業手当を受給するための条件や手続きの方法などを紹介します♪
6月1日は、夏服へ衣替えする時期です。
制服のある学校や会社では、一般的に6月1日から冬服から夏服へ、10月1日から夏服から冬服へ移行します。
衣替えをする際は、住んでいる地域の気温や体調を考慮しながら行いましょう。
そこで今回は、衣替えを行うときの手順とポイントをお伝えします!
希望のお仕事が決まり、いよいよ初出勤。初日はとても緊張しますよね。
あいさつや自己紹介は必要なのかな?何を準備したらよいかな?不安もたくさんあると思います。
今回は初出勤の際に必要なポイントについてお伝えします!
「土日祝休みで残業少なめ」「デスクワークが中心」「ルーティンワークが主体」などの理由から人気が高いオフィスワーク。
なかには接客・販売などの未経験から転職を目指される方も少なくありません。
未経験からオフィスワークへチャレンジする際に「本当に未経験でも大丈夫なの?」「オフィスワークといっても職種が沢山あって何に応募すれば良いかわからない」などと悩まれる方もいるのではないでしょうか。
人材派遣とは、派遣会社と雇用契約を結び、派遣会社のスタッフとして、派遣先企業で勤務する働き方です。
キャリアコンサルタントに自分の希望や条件を伝えることであなたの適性を見出し、数ある求人情報の中からあなたにマッチする求人をご紹介します。応募書類の提出・面接日程の調整など、企業とのやり取りもセゾンパーソナルプラスが代行して行います。転職支援サービスを利用することで、転職活動にかかる“手間や時間を大幅に減らす”ことが可能です。
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セゾンパーソナルプラスでは、2023年7月3日より新しい福利厚生制度『福利厚生倶楽部』を導入いたしました。就業中のスタッフ様に向けた福利厚生制度となっており、宿泊施設、映画館、レストランなど約350万ものサービスが優待価格で利用できるほか、キャリアアップに向けた無料Eラーニングなど豊富なプログラムがご利用いただけます。
会員様はもちろん、ご家族の皆様も利用可能な制度となっていますので、ワークライフバランスの充実に、ぜひご活用ください。
わたしたちは『働く人の未来をプラスに』の経営理念のもと、「働く人」の可能性を広げ、
未来がプラスになるような働き方・仕事のスタイルを提供する人材サービス会社を目指しています。